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Aprirsi per innovare
Luca Quaratino, esperto di Business Cultural Transformation e Organizational Development, ci spiega perché le aziende oggi hanno bisogno di aprirsi e ripensarsi per innovare, e ci fornisce importanti suggerimenti sulle dimensioni che è fondamentale presidiare per favorire questa apertura.
Perchè le organizzazioni devono ripensarsi per innovare?
In un ambiente complesso servono risposte articolate. A cambiare è il modo in cui le aziende sono chiamate a strutturarsi per affrontare i processi di innovazione. In questo video, Luca Quaratino ci spiega cosa comporta il passaggio dalla close all'open innovation e cosa significa per le organizzazioni aprirsi per innovare.
In che modo le organizzazioni possono aprirsi al loro interno?
Abbattere i silos funzionali per costruire processi di innovazione fluidi permette alle organizzazioni di elaborare risposte adeguate alla complessità. Spesso, però, questo si realizza solo a livello formale. In questo video, Luca Quaratino chiarisce quali sono gli elementi che favoriscono l'integrazione e la coperazione tra le funzioni e ci illumina sul concetto di divergenza generativa, fondamentale per creare innovazione.
In che modo le organizzazioni possono aprirsi al loro esterno?
Coinvolti gli attori interni, serve creare partnership con soggetti esterni. Perchè, quali sono i vantaggi? Come si fa? E quali sfide si prospettano in questo processo di apertura verso l'esterno? In questo video, Luca Quaratino risponde a queste domande chiarendo l'importanza di rendere porosi i confini dell'organizzazione.
Come possono le aziende mobilitare tutti i livelli organizzazitivi per innovare?
Per mobilitare l'intelligenza collettiva delle organizzazioni occorre riuscire ad attivare tutte le risorse a disposizione. Ancora una volta, il pensiero è semplice, la pratica complicata, perchè continuano a prevalere stili di gestione tradizionali. In questo video, Luca Qauratino ci illustra pochi ma indispensabili elementi che è bene presidiare per stimolare la partecipazione attiva di tutti gli attori.